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    福建自考网> 试题题库列表页> 简述“经济人假设”的内容经济人假设认为:人是由诱因引发工作动机的,是以一种合乎理性的精打细算的方式行事;人总是被动的在组织的操纵、激励和控制下从事工作;人总是企图用最小投入取得满意的报酬;大多数人缺乏理性,不能克制自己,很容易受到别人的影响,组织必须设法控制个人的感情。(P202)

    密押卷(六)

    卷面总分:100分     试卷年份:2022.10    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    试题序号

    简述“经济人假设”的内容

    经济人假设认为:人是由诱因引发工作动机的,是以一种合乎理性的精打细算的方式行事;人总是被动的在组织的操纵、激励和控制下从事工作;人总是企图用最小投入取得满意的报酬;大多数人缺乏理性,不能克制自己,很容易受到别人的影响,组织必须设法控制个人的感情。(P202)



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    在管理活动过程中,居于首位的职能是()。

    • A、计划
    • B、组织
    • C、领导
    • D、控制

    论述影响集权和分权的因素


    宜于集权的情况不包括()。

    • A、分散程度较低
    • B、决策数目少
    • C、组织规模小
    • D、决策数目多

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