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    福建自考网> 试题题库列表页> 职位因素所产生的影响力在性质上属于（　）

    第七章 练习题

    卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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    试题序号

    职位因素所产生的影响力在性质上属于（　）

    • A、强制性影响力
    • B、非强制性影响力
    • C、自然性影响力
    • D、社会影响力
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    根据经济人假设理论，领导者在管理中要采取的管理方式是（）

    • A、实行严密的组织控制
    • B、给下属提供更多的自我实现的机会
    • C、重视非正式组织的存在
    • D、按照不同人的情况采取不同的管理方式

    菲德勒曾用了15年时间对1200个团体作了调查分析，得出了这样结论：在团体情况一般的情况下，采用（　）的领导方式，效果较好。

    • A、以人为中心
    • B、以组织为中心
    • C、以工作为中心
    • D、以文化建设为中心

    在领导方式中，权力集中在最高一级，决策与组织目标的设置一般由领导作出，下级无任何发言权，只有执行权，这种方式属于（）

    • A、专制一权威式
    • B、开明一权威式
    • C、协商式
    • D、群体参与式
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