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    福建自考网> 试题题库列表页> 在罗宾斯对冲突过程的分析中,产生冲突大致分为()

    第六章 练习题

    卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    在罗宾斯对冲突过程的分析中,产生冲突大致分为()

    • A、沟通
    • B、结构
    • C、个人因素
    • D、行为意向
    • E、认知
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    简述托马斯二维模式的妥协策略的应用场合。

    妥协策略的使用前提是双方都必须()

    • A、保持灵活应变、相互信任的态度
    • B、满足对方的利益
    • C、视图置身于冲突外
    • D、寻求双方的共同利益点

    一个化工企业的员工是环保主义者,而经理却授意他在上夜班时超标排放污水。这就与该员工的价值观相违背,该员工将会出现()

    • A、角色间冲突
    • B、角色内冲突
    • C、情感冲突
    • D、个人角色冲突

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