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福建自考网> 试题题库列表页> 24.因事择人的原则就是要根据人的不同特点来安排工作，使人的潜能得到最充分的发挥。（2015.04）

2015年4月管理学原理

卷面总分：100分试卷年份：2015 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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24

24.因事择人的原则就是要根据人的不同特点来安排工作，使人的潜能得到最充分的发挥。（2015.04）

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1.对整个组织负有全面责任的管理人员是（）（2015.04）

A、高层管理者
B、中层管理者
C、基层管理者
D、专业管理者

12.某医院院长退休后感慨“人走茶凉”，这说明他在职时拥有的是一种（）（2015.04）

A、职位权力
B、个人权力
C、超凡权力
D、传统权力

11.将几个部门合并在一起，减少管理层次、拓宽管理幅度使组织扁平化的变革是（）（2015.04）

A、人员变革
B、结构变革
C、技术变革
D、文化变革

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