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    福建自考网> 试题题库列表页> 人力资源战略规划体系包括的内容有()。

    2022年4月人力资源管理(一)

    卷面总分:100分     试卷年份:2022.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    试题序号

    人力资源战略规划体系包括的内容有()。

    • A、规划编制的目的
    • B、规划编制的内容
    • C、规划编制的层次
    • D、规划编制的程序
    • E、规划编制的方法
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    某企业为员工提供住房、煤气等基本生活设施。该种激励方法是()。

    • A、关怀激励
    • B、形象激励
    • C、晋升激励
    • D、福利激励

    员工的绩效会受到个人知识、能力、价值观和组织制度等多种因素共同影响,这种说法体现的绩效特点是()。

    • A、多因性
    • B、多维性
    • C、动态性
    • D、可持续性

    薪酬设计的基础原则是()。

    • A、公平性原则
    • B、竞争性原则
    • C、经济性原则
    • D、激励性原则

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