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    福建自考网> 试题题库列表页> 简述互联网时代人力资源管理新思维。

    2020年8月人力资源管理（一）真题

    卷面总分：分     试卷年份：2020.08    是否有答案：有   

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    简述互联网时代人力资源管理新思维。

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    将职业生涯的发展过程划分为成长期、探索期、建立期、维持期、衰退期五个阶段的学者是（）。

    • A、舒伯
    • B、施恩
    • C、韦克斯勒
    • D、金斯伯格

    下列选项中，关于关键绩效指标描述正确的是（）。

    • A、对重点经营活动的衡量
    • B、对所有操作过程的反映
    • C、由上级强行确定下发的指标
    • D、对绩效构成中所有部分的衡量

    下列选项中，关于职业锚的观点表述正确的是（）

    • A、职业锚是通过学习而获得的
    • B、职业锚-经确立就不会改变
    • C、职业锚是在选择第一份工作时确立的
    • D、职业锚是通过工作体验不断调整确立的
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