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    福建自考网> 试题题库列表页> 20.小贾平时表现平平,但在公司年底的技能比赛中获得了优胜奖,年末考核时被评为优秀。此现象在绩效考核中属于( )(2016.10)

    2016年10月人力资源管理(一)(00147)

    卷面总分:100分     试卷年份:2016    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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    试题序号

    20.小贾平时表现平平,但在公司年底的技能比赛中获得了优胜奖,年末考核时被评为优秀。此现象在绩效考核中属于( )(2016.10)

    • A、近因效应

    • B、对比效应

    • C、趋中效应

    • D、定势效应

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    31.简述舒尔茨人力资本理论的要点。(2016.10)



    4.人力资源管理的核心是( )(2016.10)

    • A、员工激励

    • B、招聘管理

    • C、工作分析

    • D、职业规划

    3.关注社会经济技术变化趋势对组织影响的人力资源管理模式称为( )(2016.10)

    • A、产业模式

    • B、参与模式

    • C、投资模式

    • D、高灵活性模式

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