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    福建自考网> 试题题库列表页> 下列选项中,属于行为导向型主观绩效考核方法的是()

    人力资源管理(一)模拟卷四

    卷面总分:100分     试卷年份:2021    是否有答案:   

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    试题序号

    下列选项中,属于行为导向型主观绩效考核方法的是()

    • A、强制分布法
    • B、关键事件法
    • C、成绩记录法
    • D、劳动定额法
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