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    简述按职能划分部门的优缺点。

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    强调个性和个人英雄主义的认识是管理道德发展阶段的( )。

    • A、后惯例层次
    • B、惯例层次
    • C、前惯例层次
    • D、原则层次

    按照组织变革的程度与速度,可分为( )和激进式变革。

    • A、渐进式变革
    • B、行为式变革
    • C、权利式变革
    • D、领导式变革

    巩固新习惯,强化变革的成果的组织变革过程为( )。

    • A、变革
    • B、解冻
    • C、再冻结
    • D、重建

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